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劳务派遣服务项目有哪些？

　　※承接企业岗位外包项目：

　　●承接企业劳资管理、薪酬管理、制度建设以及其他服务业务、加工项目、人力资源管理等外包项目。

　　●代理社会保险、人身意外保险、住房公积金存储以及代发工资等;

　　●为符合职称申报条件的人员办理职称报、评工作;

　　●为应届毕业生办理落户、组织关系和转正定级手续;

　　●协助调解与用人单位的劳动争议，处理相关法律事务。

　　●提供完善合法的人事档案管理服务，包括档案收、转出、整理;

　　●负责就业、失业等有关手续办理和劳动合同管理;

　　※为用人单位提供：

　　●人力资源管理方面的政令、法律、劳务等咨询服务;

　　●按需要向用人单位派遣各类技能人才和劳务人员;

　　●接收全国各地适用于企业需要的应届大学毕业生;

　　●员工的招聘、培训、管理、及富余人员输出调节等;

　　●为外企或外地来烟企业代理代办各种劳动人事业务;

　　●按企业文化要求、以团队服务形式，提供会员级服务;

　　●协助调解与雇员的劳资纠纷。

　　※为院校及劳务机构提供：

　　●毕业生就业推介、派遣，人事档案、户口管理;

　　●外地院校、劳务组织在成都代办代理业务。

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所属分类：劳动合同

本文标签： 劳动合同
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